El ámbito de control de la conducta hacia la Seguridad.
Tradicionalmente se considera que la gestión externa de la conducta o la enseñanza mediante cursos o talleres es la herramienta más importante para lograr cambios en los comportamientos de riesgo en el trabajo.
Pero no es así.
En el gráfico siguiente se describe la capacidad de las acciones sobre estos comportamientos. La acción de la supervisión, en la que pueden inscribirse cursos y talleres, tiene un pequeño impacto.
Para conocer los métodos conductuales, actualizados y originales en español de PERSIST LTDA., escriba a capacitacion@persist.cl
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